PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL DAN KEMAMPUAN KOMUNIKASI DOSEN TERHADAP KEPERCAYAAN MAHASISWA
Abstract
Keywords
Full Text:
PDFReferences
Dessler, Gary. 2013. Human Resource Management, 13th Edition. London: Pearson Prentice Hall Inc.
Grensing, Lin. 2007. Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Usaha Kecil dan Menengah, Alih Bahasa. Jakarta: PT Ina Publikatama.
Hasibuan, Malayu S.P. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Revisi. Jakarta: Bumi Aksara.
Hizkia Potu. 2013. Kinerja Aparatur Kecamatan dalam Penyelenggaraan Pelayanan E-KTP (Suatu Studi di Kecamatan Langowan Timur Kabupaten Minahasa. Jurnal Governance. Vol. 5 (1)
Indrasari, Meithiana. 2017. Kepuasan Kerja dan Kinerja Karyawan Tinjauan dari Dimensi Iklim Organisasi, Kreativitas Individu, dan Karakteristik Pekerjaan. Indomedia Pustaka, Sidoarjo
Mangkuprawira. 2009. Bisnis, Manajemen, dan Sumberdaya Manusia. Bogor: IPB Press.
Mathis, Robert L. dan John H. Jackson. 2006. Manajemen Sumber Daya Manusia, Alih Bahasa. Jakarta: Salemba Empat.
Moeheriono. 2009. Pengukuran Kinerja Berbasis Kompetensi. Surabaya: Ghalia Indonesia
Ogie Kustiadi, Zulfa Fitri Ikatrinasari.2018. Perancangan Penilaian Kinerja Dengan Metode Behaviorally Anchor Rating Scale Di Pt. Zeno Alumi Indonesia. Jurnal Inkofar. Vol 1 (1)
Pratama. 2020. Pengaruh Oroentasi Pasar dan Inovasi Produk Terhadap Keunggulan Bersaing untuk Meningkatkan Kinerja Pemasaran pada UMKM Pengarajin Anyaman Pandan Rajapolaj Tasikmalaya. Jurnal.Jiim.Vol 6 (1)
Prawironegoro, Darsono & Dewi. 2016. Manajemen SDM Abad 21 (Sumber Daya Manusia). Mitra Wacana Media. Jakarta
Risma Anita & Ratna Sari. 2020. Konsep Adversity & Problem Solving Skill Teori dan Konsep.Bening Media Publishing, Palembang
Subandi.2020. Aplikasi Penilaian Kinerja Dan Perilaku Kerja Karyawan Universitas Budi Luhur Berbasis Web. Universitas Budi Luhur. Jurnal BIT. Vol 17 (1) 46-52
DOI: https://doi.org/10.52657/jiem.v11i2.1742
Refbacks
- There are currently no refbacks.
View My Stats
Ciptaan disebarluaskan di bawah Lisensi Creative Commons Atribusi-BerbagiSerupa 4.0 Internasional.